Комментарии

"Не в моих правилах правиле искать лучшего, потому что это долгий и часто очень дорогой поиск."

Как показывает опыт, лучших нет, есть только с опытом и без опыта и с самомотивацией и без самомотивации.

Отличные коллеги всегда с самомотивацией, причем не важно, с большим или маленьким опытом.

Нанять отличного человека просто, а вот неденежных методов, которые позволят самомотивацию поддерживать дольше чем 3..5 месяцев за 25 лет не видел.

В сухом остатке - в компаниях которые жмут зарплаты исполнителям, по определению не может быть хороших сотрудников, за исключением прослойки которая едет на нанятых людях.

ПС: соискателям которые претендуют на звание "хороший самодостаточный коллега" рекомендовал бы всегда задавать вопрос на собеседовании вида "что в вашей компании нужно сделать за 2 года что бы увеличить заработок на порядок", после этого вопроса все перспективы роста в компании будут определены.

"Как на собесе увидеть и не пропустить идеального кандидата, который при этом не умеет в собесы?"

Для начала попробуйте поговорить о работе и проектных задачах, а уже потом проверять на адекватность и узнавать что человека будет мотивировать плодотворно работать и сможете ли ему дать последнее, если он подходит на позицию.

А то бывает понимают бойцов, а кормёжку назначенные менеджеры жмут но хотят что бы те дрались.

ПС: играем в прибыльность или в работу :)))

не, если чики показывают перфоманс на клавиатуре, закрывая грудью и мозгом аналитику или уменьшая своей работой список тикетов в жире - таких чик, вовсе необязательно сисястых и по знакомству на руках командой качать будем, даже если с перебором веса, поднимем :)

конечно, но директорам таких компаний на лбу писать надо - "[Часть комментария скрыта за нарушение правил общения. Вот они, их всего пять: https://devby.io/news/comments-2024]" :)

целевики на "бесплатное" на то и целевики что бы отрабатывать.

а по новостям
1 кто с хорошим техническим образованием и опытом- зъягжаюць да паноу у Польшчу, Германию и еще западнее
2 кто просто умеет что то хорошо делать - Польша, Германия
3 кто не выдерживает нищенских зарплат, нужна работа и боится смены языковой среды - зъягжаюць у расею.

[Часть комментария скрыта за нарушение правил общения. Вот они, их всего пять: https://devby.io/news/comments-2024]

Более того, если человек делает то что от него требуется, да ещё адекватно оценивает где проявлять инициативу, а где плыть по течению, вообще нет смысла его контролировать, только квартальные бонусы выписывать, что бы чувствовал что то, что он делает работает.

Китайцам будут платить китайские компании вполне хорошие деньги, а вот силовой блок будет им туфли целовать и со стульев пылинки сдувать перед тем как китайский хозяин на стул сядет.

эту тему обсуждали, без развала РФ в Беларуси делать нечего, только короткие деньги которые будут выкачивать ресурс из экономики. про размещение интеллектуальной собственности и счетов на которых будет аккумулироваться прибыль - это закрытая тема.

[Часть комментария скрыта за нарушение правил общения. Вот они, их всего пять: https://devby.io/news/comments-2024]

я более того скажу, что миграционный отток продолжится, а у населения начнёт темнеть цвет кожи и глаза узкими становиться.

судя по запросам нашего айтишного брата в Польше - уровень образования детей ниже бритиш или американ интернешнл с международным бакалавриатом даже рассматривать не будут.

Читайте что по образованию уже не вернуться. По поводу логистики перемещения между странами, не сказал бы что этот процесс сильно затратный, если не перемещаться в экстремальном режиме "встал поднялся переехал", а планировать перемещение хотя бы за пол года и совмещать с туризмом.

в месяц вложиться - дорого и нервно, а полгода - вполне мягко.

скорее всего ломаным пользоваться будут, т.к. лицензионное по нужно если речь идет о поставках на рынки которые предъявляют требования к честности.

тут к бабке гадалке ходить не нужно что бы понять как это работает.

хотя если речь идет о САПР с сервисной поддержкой баз материалов, симуляций и т.п., могут быть большие сложности

На вскидку, можно подискутировать в рамках статей 22, 24, 30, 31, 32, 37, 51, 64

есть официальный публичный ответ власть имущих, что они тут непричем и что права нарушает частная организация по частной инициативе.

и я вам более того скажу, что есть основание подозревать, что в фин организациях засели рос.лоббисты которые поддерживают войну в Украине.

в 20м году правительство Польши публично гарантировало равные права белорусам, которые переедут в Польшу, будут платить налоги в Польше и исполнять польские законы (юридический фундамент - различные международные обязательства) - вот на этом основании белорусы, которые ведут честную жизнь и требуют и исполнения законов, и привлечения преступников к ответственности. Гражданство тут никак не влияет. А если влияет - это будут уже отдельные, открытые общественные разбирательства и в рамках крупного бизнеса в т.ч. с оценкой рисков и угроз американскому и европейскому бизнесу в развитии которго белорусы участвуют находясь на территории Польши.

ПС: скандал можно очень большой раздуть, с сантандером мягко разобрались, вроде банк что то понял, но наверное не до конца, но похоже всетаки доходит, в чем его нерадивые служащие и "председатели" могли утопить. А банк то крупный...

Создание условий для изгнания, самосуд, нарушение договора обслуживания и т.д.

ПС: вовремя остановили банк от совершения более тяжёлых преступлений на почве нац.неприязни.

Да не, просто в самом начале было пофиг, а потом подумал а нафиг надо содержать поляка которому 5к аренды в месяц "содержание обходится дороже бла-бла-бла".

ПС: прикольно, моравецкий жил рядом с нашим айтишником :)))

"банк пошел на уступки" мда...

Банк конституцию нарушил, вытерев ноги об основной закон на котором держится государство, его по идее штрафануть должны неплохо.

Ай, 40..100$ час перевесят "любовь к березкам".

Студентов отработать могут ещё в университетах, а с теми кто хотя бы десятку в отрасли отработал уже ничего не поможет.