Комментарии

Она добавила, что её сын — айтишник

andy передай маме, что родина != государство

EPAM и многие белорусские компании с офисами на западе можно по той же схеме признавать экстримисткими)) Сейчас рашка прикроет половину ПВТ

Вот интересно этот человек хотя бы базовый английский знает? Как она будет общаться с потенциальными инвесторами и презентавать ПВТ? Ну или если меняется вектор страны, то может она знает арабский или китайский?

Помогите найти ответы на вопросы:

обарзование знание языков какие достижения, прорывы и т.д., особенно при содействии Анны Рябовой у Министерства связи за последние годы? Может 5G уже есть по всей стране? У соседей например уже в 2019-21 были 5G сети. Может она заключила контракты с Google или Amazon и появились какие-то дата-центры? (дота-центры будут, но хотелось бы дата-центры)

Подтверждаю. Бассейн, тренажерка, массаж и ничего не болит.

Если работа в Альфа банке повод для отказа в ВНЖ, то работа в каком-ниубдь "Киберпротект" может стать поводом в отказе и для получения шенген визы.

Студентам по возможности стоит думать куда идут, а лидам в EU стоит помогать и давать шанс "своим".

И в чем он не прав?

В том, что сейчас нужно выпускать что-то новое каждый год. Активно, быстро. Всё должно быть просто и понятно для всех, чтобы охватить большую аудиторию.

Закончились хорошие времена, когда можно было пилить дум 3-5 лет, оптимизировать и рефакторить неделями или месяцами.

Наверное не стоит сравнивать программиста и monkey-кликера, который отмечает светофоры на карте.

Я спустя три года работы в компании получаю зп $700 долларов

Может лучше сантехником или в плиточники? Там хоть перспективы на 2к$ выйти.

На месте компании я бы не давал премию автору. Хотел отлизаблюдить, а сделал посмещище из компании...

И что тогда будет с фрилансерами которые на умове злецення и дело уже работают?

Откроют ИП в Румынии (10%), Словакии (15%), где-то там ещё. А в Польше на минималку оформятся по UoP если надо.

В общем можно считать, что нету никого соц.пакета у представленных компаний. Но и список компаний - худшие из худших.

особенно

Lesta

Andersen

Innowise

Itransition

Было бы интересно сравнить количество дней отпуска, количество sick-days, Или то чего нет в представленных компаниях: годовые бонусы, signing bonus, referral bonus.

в ПВТ тебе оплатят среднюю зп по Минску - 3к белок вместо 10-20 или сколько там у кого.

Надеюсь у жены есть любовник, а то от скуки и мужа не следящего за собой и сидящего на БАДах можно помереть

Я — сеньор-разработчик из областного центра, работаю в IT 4 года

Вундеркинд или в компании раздавали лычки вместо повышения зарплаты?

полностью оплаченные перелеты для всей семьи,

два месяца оплаченного жилья на Кипре,

поддержка команды, которая поможет с переездом и процессом адаптации.

Так себе бонусы, учитывая, что зарплата не отличается от польской и если отнять аренду, то не отличается и от беларуской

Давайте в следующей статье про

Competitive Salary

потолок 6к для сеньора? при аренда 1.5-2к и ценах х2 по сравнению с восточной Европой?

Ну вот и вакансий подвезут в европейский регион. Может чаще будем видеть вакансии дев-опсов с зарплатой в 10к евро.

Учитывая, что в Польше открыть базовый счет для беларуса это тот ещё квест, то неудивлюсь, что и с приемом налички могут быть проблемы.

Думаю абсолютному большинству вообще до одного места, что там у восточных соседей. Там абсолютно другой мир, другие принципы, другие правила.

Так норм стратегия, сейчас выжмут максимум денег и/или продадутся. И п*х**, что там кто-то будет страдать от индусов.

Just business

Можно запретить западным компаниям платить сотрудникам свыше 100 базовых величин. Чтобы местные компании могли конкурировать за сотрудников.