Комментарии

Это не акт получения сербского гражданства, а акт поддержки России. Несколько завуалированный, но вполне красноречивый: я хочу быть в стане тех, кто не хочет поражения России. И у него всё больше шансов быть на стороне победителя, как бы грустно это не звучало. Как оказалось, запад тяготится игрой вдолгую, особенно когда игра приводит к существенному удорожанию жизни, а в ЕС она существенно подорожала за последние пару лет. Это уже чувствуют политики и это скажется на помощи Украине. Скоро заставят подписать мирный договор, Зеленского съедят свои же, а Путина опять будут дружески похлопывать по плечу новые западные партнёры.

0

Платить тридцатку, что бы комп отфотошопил твою фотку? И что бы в итоге на фотке был не ты, а нечто, нарисованное по твоим мотивам? В мире реально настолько острая проблема с аватарками?

1

ЕРАМ и другие аутсорсеры остались в РБ, льготы на месте, а людей сокращают. Может, не в льготах всё-таки дело?

Немного не так. Сокращают, но больше вне РБ. Произошедший обвал ИТ в РБ обусловлен массовой релокацией: процент падения практически идентичен проценту уехавших. Оставшиеся работают без массовых сокращений, работают не смотря на токсичность региона и трудности с переводами денег, работают и зарабатывают. Сокращают в РБ компании, которые уехали в свободный рынок и релоцировали основную часть коллектива, а столкнувшись с реалиями (о которых писал выше - оказалось, что налоги важнее, а не типа талантливые сотрудники) начинают сокращать. И локации в РБ далеко не в первую очередь.

-17

И постом выше я не утверждаю, что лучше было остаться, в случае панды выбора не было, к сожалению, а говорю лишь о том, что многие уехавшие переоценивали себя и свои достижения в индустрии, рост которой тут обуславливался практически полностью льготами, а не какими то особыми талантами.

-18

Я правильно понимаю, что единорог превратился в клячу, когда его запрягли в обычные, а не льготные налоги?

ПС спасибо девбаю, что начали писать о достижениях уехавших, процветающих ранее компаниях. Жаль, что достижения всё больше отрицательные. И что ведь интересно, когда сидели в РБ, то рост и процветание были благодаря мудрому руководству компаний и талантливым сотрудникам, а как уехали, то упадок обусловлен только плохой конъюнктурой рынка...

-24

Был совсем молодым к овертаймам относился спокойно, важнее казался опыт и знания, нежели личное время.
Стал поопытней продолжил относится спокойно, но по двойному тарифу.
Сейчас я просто ставлю ПМа перед фактом, что работаю только в рабочее время, а в остальное недоступен и если возникают проблемы на проекте в не рабочее время - это его проблемы в организации процесса.

1

подменить учителя математики, которая сломала ключицу

Интересно, этот перл выдала редакторка с матчеством вместо отчества или парень сам так умеет?

-8

Плывёт против течения: компания хочет помочь всем достичь максимальных результатов, но если в каком-то отдельном случае это не получается, то с сотрудником попрощаются немедленно.

Какого течения? Всё как обычно, компания ищет всё более эффективные способы выжать сотрудников как лимон.

6

Уверен, что за местными авторКами тоже стоят мужчины ибо только чрезвычайно глупая женщина будет качать права женщин таким карикатурный способом - каверкая правила правописания языка.

-1

Держитесь девушки, современный мир несправедлив к вам в отношении карьеры, причем весь мир, а не отдельные компании или страны. За такие выводы в этом году дали Нобелевскую премию по экономике.

Неравенство в карьере существует потому, что существует неравенство в семье. Семья – дети, пожилые родственники – требует времени, и карьера требует времени. Если женщины больше занимаются семьей, то у них остается меньше времени на карьеру – они работают меньше часов, берутся за менее ответственную работу и, как следствие, меньше зарабатывают. Даже пары, которые хотели бы иметь равноправные отношения, не могут этого сделать.
Почему пары, где оба работают, не могут поровну разделить радости и обязанности воспитания детей? Они могли бы, но в этом случае упустили бы часть своего дохода, часто довольно большую. Такая пара может быть счастливее, но будет беднее, объясняет Голдин.

Так что или радость материнства или карьера, к сожалению, именно вы стоите перед таким выбором, а не мы, мужчины.

-4

Конкретнее можно? Я ведь тоже общечеловек и кровь младенцев на завтрак не пью, но подозреваю, что принципы у нас разные, как впрочем и цели...

1

Видишь, в этом и есть объективная реальность. Сейчас не хотят и тогда не хотели, но были многие десятилетия ибо хотелки - это одно, а жизнь - это другое. И жили, не убежали все в Пруссию, вот теперь тебя приняли. И я не убежал, живу, возможно мои внуки приютят бегунка из Смоленской губернии когда нибудь... А бегунок этот будет плевать в сторону своей вчерашней родины и рассказывать про гостеприимных белорусов. Да. Я и мои дети останемся белорусами, а дети бегунков уже нет...

-3

Это как то может повлиять на объективную реальность? А если нет, то зачем себе этим голову забивать?

PS Польша была западной губернией, Финляндия северо-западной, ты уже узнал у поляков как они с этим живут?

-5

Я не готов изменять принципам ради цели.

Каким принципам и ради какой цели? Прям комсомолом повеяло...

-2

моральный приспособленец

Это называется естественный отбор и борьба видов за существование, вроде как Дарвин сказал. Ты приспособился жить семьёй в квартире размером в мою спальню, я приспособился жить без хамона. Все мы приспособленцы ради своих целей.

-2

Спроси у Вучича и Орбана об этом. Уверен, через год сможешь ещё у нескольких лидеров ЕС спросить. Парад триумфа правых на текущих выборах в разных странах говорит ровно о том, что люди устали от чужих повесток и хотят решать свои, а это значит ровно одно - Россия побеждает.
Лично меня это не радует. Но я пытаюсь жить в реальном мире, а не в мире иллюзий.... Что сказали немецкие исследователи накануне? А то, что у НАТО есть 5-9 лет до отражения агрессии России. А что это значит? А то, что аналитики влиятельнейшей страны ЕС приняли тот факт, что в текущем конфликте мало того, что Россию не победить, так и то, что она сможет нарастить свой военный потенциал.

-1

Статью не читал, просто пару мыслей по поводу заголовка. Есть мечты и просто хотелки, а есть объективная реальность заключающаяся в том, что Россия есть и будет ещё долгое время одним из основных формирователей мнений в Европе. Как бы кому это не хотелось и не противило. Сейчас уже в ЕС идут в фарваторе российской повестки как минимум Сербия и Венгрия, но в строй готовы встать и ряд других стран. Такова селяви.

Меня удручает факт того, что Россия напала на Украину и заняла ряд территорий, но правда в том, что мировое сообщество готово спустить это на тормозах и, похоже, не просто спустить, но и признать победу за ней и даже поздравить с победой. Уверен, заминусуют. Но уверен, что лет через пять разрушенная Украина будет стоять, как и сейчас, с протянутой рукой, а Россия будет делать вид, что ничего не произошло и пожинать лавры победителя.

-2

В банках не работал, не знаю. Но знаю, что на крупных проектах у заказчика часто бывает так много хотелок, не формализованных, часто противоречивых, что наличие специальных людей, которые могут всё это причесать, прежде чем код кодить, оказывается очень даже полезным.

1

У меня, как правило, заказчик - это не один человек, а крупная контора, несколько подразделений которой, часто находящиеся в разных локациях, являются пользователями продукта и соответственно предъявляющие свои требования и по функционалу и по срокам. Лично мне не интересно всё это разруливать и именно поэтому я считаю наличие на проекте хороших ПМ и БА маст хэв.

3

Зачастую так описывают людей, после прихода и исчезновения которых с проекта скорость разработки не меняется.

Но может меняться комфорт работы на проекте. :) Хороший ПМ - это хорошее планирование и буфер между разработчиком и заказчиком. Это отсутствие авралов и нервотрёпки, размеренный ритм работы после которой ты не выжат как лимон, а полон сил еще заниматься делами семейными. Для меня хороший ПМ и БА на проекте - это маст хэв, иначе ф топку такой проект, давно не люблю быть оркестром, мне нравится решать технические задачи только.

3