Если компания видит, что человек не тянет, не хочет учиться потому как и так всё умеет, то да, проще найти нового человека. Возможно, этот работник достиг своего лимита.
Не понимаю в чём соль второго случая. Девочку никто не увольнял за попытку попросить повышение, а то, что сказали походить поискать по рынку, ну, а что ей ещё посоветовать, если тут больше платить не могут? Что касается новой вакансии, то у девочки мнение о своей компетенции просто отличалось от мнения начальства о ней, только и всего, никто ей новую должность никогда не обещал. Компания вела себя максимально корректно.
Наоборот, тогда каждый мог просто зарегистрироваться и начинать искать работу. Это сейчас ввели какие-то верификации, поднимания профайлов, платные коннекты и прочие необходимости сперва заплатить свои прежде чем сможешь заработать хоть что-то.
Ну так да, общение с менеджерами теперь через чатбота. Это удобно, уверен, что и они также читают и оценивают их с помощью чатбота. "Напиши Селф ревью, что в этом году я хорошо работал в бизнес стиле."
Сотрудник размазня, ему недоплачивают, а он рад стараться. Не просто так на новом месте ему предложили +50% к зарплате, и раз уж есть новое место, то оставаться нужно только если предложат условия не хуже, а не просить жалкие 30%. Работа это не семья, и угрызения совести по поводу тяжёлого положения компании неуместны. Ведь когда людям сообщают о "непростых решениях" никто о том, что с ними будет дальше не думает.
Ну так едьте туда где "да" и радуйтесь жизни. Только вот по Польше вряд-ли можно сказать "да" учитывая весь гемор который придумали поляки для белорусских мигрантов. Начиная от получения виз, открытия банковских счетов, доказательства легальности денег которые вы попытаетесь туда внести, требований всякого рода бумаг о ЦТ для студентов. Целая куча историй на девбай про то, как поляки издеваются над белорусами.
Хорошее отношение заключается в простоте легализации, легко открыть ИП, простая отчётность, низкие налоги (2% от выручки). Простое открытие банковских счетов (таких ужасов, какие мы читаем об открытии счетов в Польше тут нет). Приезжать можно с семьёй, детей легко устроить в школу, их тут много и на любой вкус. Про ВУЗы точно не знаю (нам пока рано), но скорее всего тоже проблем не будет.
Практически все встреченные люди доброжелательны, всегда помогут.
Местная культура очень интересна, природа красива.
А тревожные звоночки заключаются в том, что многое меняется в худшую сторону и быстро. Например, когда я приехал новости на ведущих сайтах можно было комментировать, теперь этого нет. Сейчас вот адвоката защищавшего оппозиционного политика посадили, и адвоката адвоката на допрос вызывали. Видны и другие процессы, которые мы с вами уже видели и развиваются они быстро.
Нашёл легко. Открыл для себя Кыргызстан, тут относятся хорошо. Сейчас прорабатываю ещё варианты, поскольку в последнее время пошли некоторые тревожные звоночки.
Естественно можно, и чем больше нужно, тем больше усилий готов приложить для получения результата. Вы же утверждали, что тут как ни крутись нельзя, поскольку паспортом не вышел.
Комментарии
Комментарий скрыт за нарушение правил комментирования.
Правила тут, их всего 5
Да что вы переживаете? Население планеты не сокращается, а растёт.
Если компания видит, что человек не тянет, не хочет учиться потому как и так всё умеет, то да, проще найти нового человека. Возможно, этот работник достиг своего лимита.
Нет ничего плохого в том, чтобы молиться, особенно пенсионеру в отставке.
Ubisoft давно делает не игры, а доилки. Кризис идей.
Не понимаю в чём соль второго случая. Девочку никто не увольнял за попытку попросить повышение, а то, что сказали походить поискать по рынку, ну, а что ей ещё посоветовать, если тут больше платить не могут? Что касается новой вакансии, то у девочки мнение о своей компетенции просто отличалось от мнения начальства о ней, только и всего, никто ей новую должность никогда не обещал. Компания вела себя максимально корректно.
Раз заработал на крипте 400к, то пусть налог платит и радуется, что весь оборот не конфисковали. Его пожалели, а он в суд жаловаться идёт.
Наоборот, тогда каждый мог просто зарегистрироваться и начинать искать работу. Это сейчас ввели какие-то верификации, поднимания профайлов, платные коннекты и прочие необходимости сперва заплатить свои прежде чем сможешь заработать хоть что-то.
Тогда не было удаленной работы.
Что он заливает, oDesk (нынешний Upwork) и пятнадцать лет назад работал.
Ну так да, общение с менеджерами теперь через чатбота. Это удобно, уверен, что и они также читают и оценивают их с помощью чатбота. "Напиши Селф ревью, что в этом году я хорошо работал в бизнес стиле."
Искусственный интеллект виноват, заменяет айтишников на роботов
Сотрудник размазня, ему недоплачивают, а он рад стараться. Не просто так на новом месте ему предложили +50% к зарплате, и раз уж есть новое место, то оставаться нужно только если предложат условия не хуже, а не просить жалкие 30%. Работа это не семья, и угрызения совести по поводу тяжёлого положения компании неуместны. Ведь когда людям сообщают о "непростых решениях" никто о том, что с ними будет дальше не думает.
Ну так едьте туда где "да" и радуйтесь жизни. Только вот по Польше вряд-ли можно сказать "да" учитывая весь гемор который придумали поляки для белорусских мигрантов. Начиная от получения виз, открытия банковских счетов, доказательства легальности денег которые вы попытаетесь туда внести, требований всякого рода бумаг о ЦТ для студентов. Целая куча историй на девбай про то, как поляки издеваются над белорусами.
Хорошее отношение заключается в простоте легализации, легко открыть ИП, простая отчётность, низкие налоги (2% от выручки). Простое открытие банковских счетов (таких ужасов, какие мы читаем об открытии счетов в Польше тут нет). Приезжать можно с семьёй, детей легко устроить в школу, их тут много и на любой вкус. Про ВУЗы точно не знаю (нам пока рано), но скорее всего тоже проблем не будет.
Практически все встреченные люди доброжелательны, всегда помогут.
Местная культура очень интересна, природа красива.
А тревожные звоночки заключаются в том, что многое меняется в худшую сторону и быстро. Например, когда я приехал новости на ведущих сайтах можно было комментировать, теперь этого нет. Сейчас вот адвоката защищавшего оппозиционного политика посадили, и адвоката адвоката на допрос вызывали. Видны и другие процессы, которые мы с вами уже видели и развиваются они быстро.
Точно также как и для белорусов в любой другой стране.
В первую очередь нужно задать себе вопрос, в этой стране ко мне хорошо относятся или нет?
Если ваш ответ "да", то нет смысла никуда ехать, если ответ "нет", то нужно выбирать страну где ответ "да", а не ломиться к ближайшим соседям.
Нашёл легко. Открыл для себя Кыргызстан, тут относятся хорошо. Сейчас прорабатываю ещё варианты, поскольку в последнее время пошли некоторые тревожные звоночки.
Естественно можно, и чем больше нужно, тем больше усилий готов приложить для получения результата. Вы же утверждали, что тут как ни крутись нельзя, поскольку паспортом не вышел.
Ну так чёрная пятница же.
Безусловно, но добыть богатство и сохранить здоровье намного сложнее, чем выбрать страну где к тебе будут хорошо относиться, а не плохо.
Нужно ехать туда, где к тебе хорошо относятся, и не ехать туда, где плохо.