Вроде же "Шпионы-любители читать личную переписку" при переходе на удаленку требовали ставить шпионский софт на домашние компы, что не было предусмотрено контрактами.
Если бы кто-то написал заяву и довел бы дело до конца...
Не могу представить какие бы алгоритмические задачки решал бы сейчас "олимпиадник и ко"
Завышать квалификацию сотрудника в глазах клиента — дело опасное
То-то почти в каждой аутсорс компании все сеньоры, правда некоторым алкоголь без паспорта не продадут, да и зп в 2-4К не очень то и сеньорская в 2021-м.
Там VironIT выходит на новый уровень. Вместо HR ищут "Юриста-кадровика"
практический опыт ведения дел в экономических судах Беларуси;
преимуществом будет: участие в судебных делах хозяйственных (экономических) судах Российской Федерации и за рубежом; положительный опыт участия в трудовых спорах;
Кажется предстоит много работы и переезд отработанной схемы в РФ)
Комментарии
какие еще примеры с них брать посоветуете?
Вроде же "Шпионы-любители читать личную переписку" при переходе на удаленку требовали ставить шпионский софт на домашние компы, что не было предусмотрено контрактами.
Если бы кто-то написал заяву и довел бы дело до конца...
Не могу представить какие бы алгоритмические задачки решал бы сейчас "олимпиадник и ко"
а в кредит арендовать айфон можно?
А тем временем Senior-тестировщик продолжает есть борщ - он занял очередь за самим собой!
не находили случайно ножи и туалетную бумагу из епама на куфаре?
Тут еще есть вопросы по зарплате
не трудится ли там какой-нибудь г-н Senior за 2х3000, когда легко можно найти 1х5000..7000
контракты будут не по 5к долга, а по 25к?
А еще когда озвучиваешь местному ЕПАМу ожидания >=5k, то разговор заканчивается, при этом HR украинского EПAMа никаких проблем с деньгами не видят.
Ну вообще зарплаты сеньоров в РБ уже выровнялись с Европой. Просто сотрудники ЕПАМа об этом еще не знают)
@CTDEV что вы там наделали?!! Человек похоже психологическую травму получил...
Новые методологии разработки софта и мотивации сотрудников. Деталей не узнаете - коммерческая тайна.
То-то почти в каждой аутсорс компании все сеньоры, правда некоторым алкоголь без паспорта не продадут, да и зп в 2-4К не очень то и сеньорская в 2021-м.
А если там видеозвонок и сразу на "ты", то можно ли по-домашнему - в трусах и без майки? (там если жарко, например)
И какой будет реализация?
Перестанут принимать и отправлять пакеты на другом конце провода?
Там VironIT выходит на новый уровень. Вместо HR ищут "Юриста-кадровика"
Кажется предстоит много работы и переезд отработанной схемы в РФ)
а я вот вижу у вас какая-то неудача была, по-этому ищете способ самоутвердиться, но не получается.
VironIT коллекторы со знанием джаваскрипта еще не нужны?
Представляю если уйдут и торговые объекты...
Заходишь внутрь а там:
Трактора, Автобусы, Geely, Автомойка БАМ, Виноводочный, Столовая
но скорее всего ТЦ ждет судьба ТЦ Столицы
А почему бы не пойти по другому пути и не взять это за норму?
1.) Кандидат устраивает себе hiring day
2.) Компании откликаются, кандидат апрувит интересные вакансии
3.) В выделенное время все участники задают вопросы, делают с кандидатом все, что он разрешил
4.) Потом компании готовые сделать оффер устраивают аукцион
Кандидат экономит кучу времени не устраивая по несколько собесов
чтобы остановить атаку на dev.by нужно оставить минимум 1024 комментария на выбор:
/MTProto
/stopbogen
/Cloudflare_pomogi
...