Большая часть фич почти во всех проектах нуждается только в оптимизации по времени разработки и простоте кода. Редки проекты в которых нужно оптимизировать производительность вычислений в целом, в среднем одна-две фичи на проект. А вот например развернуть сервис в google cloud function или aws lambda, это круто потому что не нужно поднимать окружение, администрировать виртуалку и париться про его управление или аварийное восстановление.
Как рассказала пострадавшая
Почему пострадавшая? Есть судебные доказательства? Не профессионально написанная статья, журналист сразу становиться на сторону девушки только потому что она так утверждает.
Хорошо что ваш папа не Шерлок Холмс, иначе бы он используя дедуктивный методом расследования ещё до вашего рождения смог бы увидеть какие события будут происходить в РБ и не стал бы встречаться вашей мамой а просто уехал, вам очень повезло.)) С другой стороны не очень потому что способности передаются по наследству.))
Мне бы предложили 3-4 зп за увольнение я бы не задумываясь так и сделал отдохнул и нашел новую на те же деньги как минимум.
Видимо раз увольняют не особенно и нужны, а сейчас плачут что придется снова на местный рынок работать мерчендайзером в магазине.))
Вы нашли в моем сообщении смысл которого там нет.)
Моя позиция следующая. Кто хочет уезжает, кто не хочет остается. Но некоторые опускаются до систематического унижения тех кто имеет иную позиции. Конкретный пример - человек выеха из страны и сейчас неугомонно через коментарии, глумиться над проблемами местного IT обосновывая тем что так и нужно, сами виноваты, не чего кормить режим и т.п. Возникает логичный вопрос а до того как этот человек уехал все было прекрасно или он предпочитал не замечать? Думаю что предпочитал не замечать, "кормил" режим налогами и т.п. но когда для себя принял решение уехать, появились двойные стандарты - все кто его точку зрения не разделяет стали почти врагами и пособниками сами понимаете чего. Вот такие личности у меня не вызывают позитивных ассоциаций.
George Vassilev Нет только то что я написал дословно - попросил предоставить список санкций из-за которых они отказались работать с РБ. Потому что таких санкций не существует это решения отдельных компаний, а выше утверждается обратное.
Но конечно же и тут не обошлось без гения мысли :) который увидел в моем нейтральном сообщении оправдателья сами знаете чего.))
Дело не в конкретных корпорациях а в законах рынка. Они просто уменьшаю свои риски, а именно попасть под санкции или получить негативную оценку покупателей.
Сразу тему переводим, а то как то неудобно, не получается скинуть всю вину на IT-шников, которые всем должны и во всем виноваты?)
Хотя по идее это те немногие люди которые своей деятельностью двигают вперед социум в РБ. Но нет лучше бы все уехали, беларусь должна превратиться в африку по уровню развития. Тогда уже точно начнется прогресс во всем. Но статистика почему то показывает что процесс назовем это "демократизации" прямо а не обратно пропорционален уровню экономического развития.))
Советую вам также почитать истории про минск в 2010 и что до этого было хотя бы минус 10-20 лет. Непонятно почему вы не переживали об этом до своего ЛичногО решения уехать. Двойные стандарты прослеживаются как минимум.)
Но конечно у людей с "широким" кругозором почему то виноваты местные IT-шники, которые посмели хотеть неплохо жить в своей стране.)
Какие конкретно санкции они должны выполнять скиньте ссылку строки в документе, ПростО ИнтереснО вы так просто пишите что в голову придет или что-то пытаетесь проверять?))
Он вас будет оценивать по знанию объектов/медов из фреймворка который таки смог осилить. Ну и конечно же спросит про микросервисы, попросит оценить их гениальную архитектуру состоящую из 100500 сервисов, за то маштабируется, в теоритических баталиях в коментах так точно!)
Типичная "уловка", такое сплошь и рядом, но в менее значительной степени - не рассказываю про все детали проекта и др. подводные камни. Вообще нужно стараться подробнее узнать о проекте, идеально поговорить со сотрудниками которые не заинтересованы в вашем найме, но не всегда возможно.
Лично я считаю - лучше всего обьяснить что будет на проекте и заинтересовать человека, что бы потом не было разыва между реальностью и ожиданием, что вызывает потерию мотивации и в конечном итоге текучку кадров. По итогу не успел втянуть человека в проект он уже уходит. Хотя для аутсорса это не так важно, там главное найти человека что бы заказчик платил.)
Имхо для таких вакансий нужно повышенный прайс и человек который с опытом и уже понимает аксиому эскобара, для которого в первую очеред важен финансовый вопрос. Но вообще для начинающих такой вариант полное...
Комментарии
Большая часть фич почти во всех проектах нуждается только в оптимизации по времени разработки и простоте кода. Редки проекты в которых нужно оптимизировать производительность вычислений в целом, в среднем одна-две фичи на проект. А вот например развернуть сервис в google cloud function или aws lambda, это круто потому что не нужно поднимать окружение, администрировать виртуалку и париться про его управление или аварийное восстановление.
Что это за ноунэйм пипл-оф-каллар, на фото если в топе почти все белые мужчины?)
Хорошо что ваш папа не Шерлок Холмс, иначе бы он используя дедуктивный методом расследования ещё до вашего рождения смог бы увидеть какие события будут происходить в РБ и не стал бы встречаться вашей мамой а просто уехал, вам очень повезло.)) С другой стороны не очень потому что способности передаются по наследству.))
Мне бы предложили 3-4 зп за увольнение я бы не задумываясь так и сделал отдохнул и нашел новую на те же деньги как минимум.
Видимо раз увольняют не особенно и нужны, а сейчас плачут что придется снова на местный рынок работать мерчендайзером в магазине.))
Получается в манагеры не только в РБ берут не самых умных людей?)
Вы там главное помалкивайте, ато второй Андижан устроят.)
Небезразличные это те кто до 20го предпочитали ничего не замечать, а сейчас радуются разрушению экономики РБ?)
Вроде релоканты по политическим причинам появились в 1996, как минимум, но вы же до 20-го жили в иллюзорном мире, забыл простите.))
Вы нашли в моем сообщении смысл которого там нет.)
Моя позиция следующая. Кто хочет уезжает, кто не хочет остается. Но некоторые опускаются до систематического унижения тех кто имеет иную позиции. Конкретный пример - человек выеха из страны и сейчас неугомонно через коментарии, глумиться над проблемами местного IT обосновывая тем что так и нужно, сами виноваты, не чего кормить режим и т.п. Возникает логичный вопрос а до того как этот человек уехал все было прекрасно или он предпочитал не замечать? Думаю что предпочитал не замечать, "кормил" режим налогами и т.п. но когда для себя принял решение уехать, появились двойные стандарты - все кто его точку зрения не разделяет стали почти врагами и пособниками сами понимаете чего. Вот такие личности у меня не вызывают позитивных ассоциаций.
George Vassilev Нет только то что я написал дословно - попросил предоставить список санкций из-за которых они отказались работать с РБ. Потому что таких санкций не существует это решения отдельных компаний, а выше утверждается обратное.
Но конечно же и тут не обошлось без гения мысли :) который увидел в моем нейтральном сообщении оправдателья сами знаете чего.))
Теперь понятно у кого больше.)) А мы думали что все зависит от личных умений и доходности проекта.))
Дело не в конкретных корпорациях а в законах рынка. Они просто уменьшаю свои риски, а именно попасть под санкции или получить негативную оценку покупателей.
Сразу тему переводим, а то как то неудобно, не получается скинуть всю вину на IT-шников, которые всем должны и во всем виноваты?)
Хотя по идее это те немногие люди которые своей деятельностью двигают вперед социум в РБ. Но нет лучше бы все уехали, беларусь должна превратиться в африку по уровню развития. Тогда уже точно начнется прогресс во всем. Но статистика почему то показывает что процесс назовем это "демократизации" прямо а не обратно пропорционален уровню экономического развития.))
А мы глупые думали что это ЕС который покупал ресурсы и т.д.. Хотя уже в 2008 все было однозначно, не говоря уже про 2014.)
Оставлю это тут -
censored, П. 4.1.2. Пользовательского соглашения — https://dev.by/pages/agreement
Советую вам также почитать истории про минск в 2010 и что до этого было хотя бы минус 10-20 лет. Непонятно почему вы не переживали об этом до своего ЛичногО решения уехать. Двойные стандарты прослеживаются как минимум.)
Но конечно у людей с "широким" кругозором почему то виноваты местные IT-шники, которые посмели хотеть неплохо жить в своей стране.)
Какие конкретно санкции они должны выполнять скиньте ссылку строки в документе, ПростО ИнтереснО вы так просто пишите что в голову придет или что-то пытаетесь проверять?))
Грамотно это как, без ошибок по типу?))
Он вас будет оценивать по знанию объектов/медов из фреймворка который таки смог осилить. Ну и конечно же спросит про микросервисы, попросит оценить их гениальную архитектуру состоящую из 100500 сервисов, за то маштабируется, в теоритических баталиях в коментах так точно!)
Ну понятно же что! После нашего отъезда, мир осознал что с IT в беларуси конец.)))
Типичная "уловка", такое сплошь и рядом, но в менее значительной степени - не рассказываю про все детали проекта и др. подводные камни. Вообще нужно стараться подробнее узнать о проекте, идеально поговорить со сотрудниками которые не заинтересованы в вашем найме, но не всегда возможно.
Лично я считаю - лучше всего обьяснить что будет на проекте и заинтересовать человека, что бы потом не было разыва между реальностью и ожиданием, что вызывает потерию мотивации и в конечном итоге текучку кадров. По итогу не успел втянуть человека в проект он уже уходит. Хотя для аутсорса это не так важно, там главное найти человека что бы заказчик платил.)
Имхо для таких вакансий нужно повышенный прайс и человек который с опытом и уже понимает аксиому эскобара, для которого в первую очеред важен финансовый вопрос. Но вообще для начинающих такой вариант полное...