Комментарии

Выложил контент в интернет - всё. Подарил его капиталистам с ИИ в лапках.

-2

В ноябре мы планируем поднять ангельский pre-seed раунд на 300 тысяч евро

Это примерно 30-50 бизнес-юнлингов из польских фондов.

0

Сколько немцев нужно чтобы вкрутить лампочку?

Один, потому что они очень исполнительны и у них нет чувства юмора

2

«Всем: компаниям, организациям, правительствам и обычным людям — нужно подготовиться к смене парадигмы», — предупредил глава Baidu

Есть две новости. Обе плохие:
-- парадигмоносители всё ещё сделаны из плоти и кроссовок
-- оставшиеся не у дел с огромной долей вероятности попросят подержаться за горло у первых

2

Вот вам лишь бы наступить!

Правильные отношения должны начинаться платонически: написать что-нибудь, послать воздушный поцелуй, петь под окнами.

-1

Ну медцентр и Itran$$$ion - это не айти конторы, а в третьей истории девушка же по итогу и не айтишница вовсе.

-1

у него меньше опыта и уровень квалификации пониже
...
я всегда идеально прохожу собеседования, но мне не дают и шанса

На оба утверждения у меня один вопрос: откуда вы знаете?

Разверну мысль, ибо митинг идущий в ушах тёмен, долг и полон ужасов.

Возможно то, что вы называете "прошло идеально" выглядит как "задали вопрос - получили ответ" и так всю дорогу. В конце попрощались.

Позволю себе заметить, что бывает порой что эта стерильность собеса - не самый хороший знак. Иногда лучше когда идёт профессиональный вайб, лёгкие шутки прибаутки, какие-то рассуждения и неглупые комментарии.

Я понимаю, что когда работа нужна и вот именно этот собес очень хочется пройти (именно этот экзамен сдать, именно эту сдачу на права с гаишником проехать), расслабиться очень сложно. Но нужно выпестовать определённый пофигизм внутри, при этом будучи профессионалом. Должна появиться лёгкость в том, как вы что-то делаете. Даже если это вытягивание бегемота из болота.

2

На следующий день написала эйчару, что мне предложили оффер в другой компании — и я намерена его принять. Хотя никакого оффера и в помине не было.

Зачем? Зачем приносить какую-то эмоцию в эту миниатюру? Ну поговорили вы с глупым человеком - зачееем ему что-то ещё пытаться доказать? У вас может случиться ещё 100 собесов и 1000 неприятных разговоров - ну поберегите вы силы.

1

... фронтэнд-разрабочица, в ИТ — 8 лет:
— Была руководителем отдела в небольшой компании на 40+ человек в Минске. Ушла в «декрет» — а на моё место на время встал коллега: хороший парень, я сама его наняла и многому обучила, но по скилам он до меня объективно ещё не дотягивал.

В «декрете» не рассиживалась: когда ребёнку исполнилось 6 месяцев, наняла няню — и вышла на работу. Но мой руководитель стал говорить: а давай, мол, оставим Олега (пусть это будет имя того самого коллеги) и дальше начальником отдела — а ты будешь у него в подчинении, с сохранением зарплаты, разумеется

Вся история прекрасна.

Фронтэнд-руководитель.
В компании на 40 человечков.
"Я сама его наняла и многому обучила, но по скилам он до меня объективно ещё не дотягивал" - по каким скилам? Фронтэнда? Ну так прекрасно - будет "руководитель".

Стоило ради такой организации так спешить из декрета?

Думайте, люди! Думайте головой и правильно расставляйте приоритеты.

-1

Ну вот. И как теперь выводить на чистую воду иностранных шпионов шляющихся по РБ?

4

Всё так, но уж больно смачно он смочен пóтом и потóм.

Вот так копишь на жильё, работаешь на нелюбимой работе, компромиссишь... В конце концов покупаешь в надежде, что сейчас вот уже поживу, и...

В этом смысле жильё от государства надёжнее будет. Впрочем, всё жильё - от государства.

0