Попробуй посчитать как часто я оставляю комментарии и прикинуть возможно ли с такой частотой эффективно работать. У меня получается.
Насчёт поиска виноватых. Если не искать виноватых, то виноватые настолько обнаглеют что все превратится во что-то ещё более мерзкое. Это как с выборами и политикой. Поэтому виноватых лучше искать.
Нет желания все время работать на ЕС конторы. Хотелось бы своего. Вот поэтому своих нужно воспитывать, а не молчать и обходить стороной
toshnila, да, надо учиться и много учиться. Проблема в другом. Ты наверное до сих пор не понял основную проблему этого диалога.
//
Попробую ещё раз объяснить.
Учишься ты учишься, много учишься. И даже сам, в одиночку уже можешь например спроектировать высоко-нагруженную систему(это пример, но не на моем опыте) Потом идёшь такой на интервью к рекрутера из компании с типо "белорусскими корнями" Придет такой вот Тошнила, с 3-месччными курсами на HR(или что там у вас) и говорит что мы можем вас взять на ЗП в два раза меньше, но вы подучитест пол годика и мы пересмотрит ваше зп.
//
Проходит пол годика, а Тошнила говорит что мало учился. Ещё надо пол годика. Потом через пол годика, ещё пол годика.
//
А когда этому тошниле начнёшь давать отпор и упрекать его в том что Тошнила кажется просто разводит. Он скажет что ты сам виноват что плохо учился.
//
Ведь Тошнила хитрый. Тошнила ни в каком договоре или даже чате не напишет тебе что точно надо сделать чтобы получить желаемое. Потому что у Тошнила стоит задача разводить на деньги. А если будет письменное доказательство того что Тошнила обещал, то потом ему можно предъявить. И по Европейским законам(Польша например) Тошниле будет очень больно.
//
Просто Тошнила знает что большинство белорусов не хочет учить и разбираться с этими законами.
//
Ведь Тошнила вышел в 2020(ну, он так сказал) и теперь ему можно доверять и не заключать эти ваши договора никому ненужные...
Ты уверенно писал что белорусские ИТ-эшники , по твоему мнению, получают стабильные 5-15тыс. евр. Но скидываешь вакансии директора и менеджеров. В наших реалиях работу swe бывает сложновато найти, если это конечно не кухня где 70-80% о за уходят HRам.
Hattaby4, нужно быть реалистом и принять что хотя и есть люди которые получают 15 тыс, есть люди которые получают больше. Это всё-таки из раздела фантастики для большинства.
Достаточно открыть зарплаты работников гугл, которые достигают 1 млн долларов и больше в год. Много кто попадает на такие позиции? Я думаю ты знаешь ответ.
Ты не мог бы сюда скинуть парочку вакансий где я смогу зарабатывать 15тыс евро находят в Польше? Я наверное настолько плохой ИТэшник что за 15 лет так и не научился искать такие вакансии.
Я готов релоцироваться куда угодно за такие деньги и на любых условиях. Только чтобы мне заплатили 15тыс$ и у меня осталось, как ты говоришь, около 12.5 тыс $. Жду
Вот, вот оно. Вот такой я реакции и ждал)))
Ты сейчас размышляешь как те силовики которые ебашили протестующих и говорили, ничего личного ребята, мы все лишь только выполняем приказ. Вы должны понимать...))
Но бизнесмены, это конечно же другое. Тут понимать надо...)))
Ты наконец таки уже определился, с Украины ты или из Беларуси?)
Зарплата реальная, но далеко не для всех... Одно дело получать 5тыс.€ евро брутто и после оплаты всех счетов и налогово останется около 2тыс. С которых нужно покушать и отложить. А вот чтобы 5 отложить, вот это уже уровень далеко не каждого айтишника...
СуаК, вот эта вот манипаляция с ЗП и другой бред который здесь выдумывают. Я не могу понять одного. Неужели тот кто это делает, реально думает что страна/нация/комьюнити(белорусов в Польше) может достичь кого-то успеха и развития когда все друг-друга пытаются наебать? Самое интересное что это все преподносится так, как будто западный мир так же работает.
Но ещё больше мерзости в данную ситуацию добавляет манипация доверием ИТэшников к этим самым бизнесменам.
Например правило недавнее в Польше ввели, что зарплату определяет сам кандидат, а не работадатель(там конечно же написано более официально, но смысл именно такой) Так этих сразу корежить начало. У них уже Польша плохая. Что называется колхозный менталитет. За копейку горло перегрузки. А в ОАЭ уже не перевезёшь, там бомбят. Узбекистан так никому и не зашёл... Остаётся показать что зарплата в Польше такая же малегькая как и в РБ(работая на кухню), поэтому все должны захотеть вернуться...
HR, это своего рода козел отпущения или, если хочешь, груша для битья. Да, не HR устанавливает планку. Но HR делает все возможное чтобы эта планка стала в то место, на которое ей сказали стать. Поэтому отвращения к ним больше всего.
Но если ты заметил, я обычно не только HR упоминаю. Всегда стараюсь дописывать наших самых чЭсных бизнесменов.
А вам что, не нравиться когда люди которые не понимают начинают говорить всякий бред про вашу работу? Странно. Кто бы мог подумать?! Интересно понравится ли вам когда кто-то кто нихера не понимает в вашей работе начнет манипулировать вашей зарплатой? Очень интересно...
Пора становиться HR-ами. Зачем вам это программирование? ЗП такая же. Голова не болит из-за всяких там алгоритмов
Ну да, скажем так, начальство вас может больше иметь, т.к. по значимости в лице начальства вы всё-таки ниже. Но все равно проще. Так что бросайте вы дурное с этими дажави. Пускай там задроты работают за копейки))
Комментарии
Попробуй посчитать как часто я оставляю комментарии и прикинуть возможно ли с такой частотой эффективно работать. У меня получается.
Насчёт поиска виноватых. Если не искать виноватых, то виноватые настолько обнаглеют что все превратится во что-то ещё более мерзкое. Это как с выборами и политикой. Поэтому виноватых лучше искать.
Нет желания все время работать на ЕС конторы. Хотелось бы своего. Вот поэтому своих нужно воспитывать, а не молчать и обходить стороной
Ещё бы ты отговаривал. Разве бывает такое что клоуны, которые разводят на деньги своих жертв, могут одновременно отговаривать своих жертв от этого?
toshnila, да, надо учиться и много учиться. Проблема в другом. Ты наверное до сих пор не понял основную проблему этого диалога.
//
Попробую ещё раз объяснить.
Учишься ты учишься, много учишься. И даже сам, в одиночку уже можешь например спроектировать высоко-нагруженную систему(это пример, но не на моем опыте) Потом идёшь такой на интервью к рекрутера из компании с типо "белорусскими корнями" Придет такой вот Тошнила, с 3-месччными курсами на HR(или что там у вас) и говорит что мы можем вас взять на ЗП в два раза меньше, но вы подучитест пол годика и мы пересмотрит ваше зп.
//
Проходит пол годика, а Тошнила говорит что мало учился. Ещё надо пол годика. Потом через пол годика, ещё пол годика.
//
А когда этому тошниле начнёшь давать отпор и упрекать его в том что Тошнила кажется просто разводит. Он скажет что ты сам виноват что плохо учился.
//
Ведь Тошнила хитрый. Тошнила ни в каком договоре или даже чате не напишет тебе что точно надо сделать чтобы получить желаемое. Потому что у Тошнила стоит задача разводить на деньги. А если будет письменное доказательство того что Тошнила обещал, то потом ему можно предъявить. И по Европейским законам(Польша например) Тошниле будет очень больно.
//
Просто Тошнила знает что большинство белорусов не хочет учить и разбираться с этими законами.
//
Ведь Тошнила вышел в 2020(ну, он так сказал) и теперь ему можно доверять и не заключать эти ваши договора никому ненужные...
hattaby422, напиши название компании и позицию.
Судя по тому что ты пишешь, ты думаешь что другие тупее тебя...
Александра Григорьевича!
Минус премия за этот месяц...)
Ты уверенно писал что белорусские ИТ-эшники , по твоему мнению, получают стабильные 5-15тыс. евр. Но скидываешь вакансии директора и менеджеров. В наших реалиях работу swe бывает сложновато найти, если это конечно не кухня где 70-80% о за уходят HRам.
Ты всё ещё не понял что написал?
Где я писал что ищу работу в конторе с " белорусскими корнями". Я не ищу в них работу. Боже упаси.
Ты меня просто недопонял! Я пытаюсь отговорить других, чтобы там тоже не искали.
У тебя я думаю всегда показывает два: пыпа и лыпа
Hattaby4, нужно быть реалистом и принять что хотя и есть люди которые получают 15 тыс, есть люди которые получают больше. Это всё-таки из раздела фантастики для большинства.
Достаточно открыть зарплаты работников гугл, которые достигают 1 млн долларов и больше в год. Много кто попадает на такие позиции? Я думаю ты знаешь ответ.
Ты не мог бы сюда скинуть парочку вакансий где я смогу зарабатывать 15тыс евро находят в Польше? Я наверное настолько плохой ИТэшник что за 15 лет так и не научился искать такие вакансии.
Я готов релоцироваться куда угодно за такие деньги и на любых условиях. Только чтобы мне заплатили 15тыс$ и у меня осталось, как ты говоришь, около 12.5 тыс $. Жду
А куда они делись? В ОАЭ улетели?
По телевизору президента показывают))
Вот, вот оно. Вот такой я реакции и ждал)))
Ты сейчас размышляешь как те силовики которые ебашили протестующих и говорили, ничего личного ребята, мы все лишь только выполняем приказ. Вы должны понимать...))
Но бизнесмены, это конечно же другое. Тут понимать надо...)))
Ты наконец таки уже определился, с Украины ты или из Беларуси?)
Зарплата реальная, но далеко не для всех... Одно дело получать 5тыс.€ евро брутто и после оплаты всех счетов и налогово останется около 2тыс. С которых нужно покушать и отложить. А вот чтобы 5 отложить, вот это уже уровень далеко не каждого айтишника...
СуаК, вот эта вот манипаляция с ЗП и другой бред который здесь выдумывают. Я не могу понять одного. Неужели тот кто это делает, реально думает что страна/нация/комьюнити(белорусов в Польше) может достичь кого-то успеха и развития когда все друг-друга пытаются наебать? Самое интересное что это все преподносится так, как будто западный мир так же работает.
Но ещё больше мерзости в данную ситуацию добавляет манипация доверием ИТэшников к этим самым бизнесменам.
Например правило недавнее в Польше ввели, что зарплату определяет сам кандидат, а не работадатель(там конечно же написано более официально, но смысл именно такой) Так этих сразу корежить начало. У них уже Польша плохая. Что называется колхозный менталитет. За копейку горло перегрузки. А в ОАЭ уже не перевезёшь, там бомбят. Узбекистан так никому и не зашёл... Остаётся показать что зарплата в Польше такая же малегькая как и в РБ(работая на кухню), поэтому все должны захотеть вернуться...
HR, это своего рода козел отпущения или, если хочешь, груша для битья. Да, не HR устанавливает планку. Но HR делает все возможное чтобы эта планка стала в то место, на которое ей сказали стать. Поэтому отвращения к ним больше всего.
Но если ты заметил, я обычно не только HR упоминаю. Всегда стараюсь дописывать наших самых чЭсных бизнесменов.
А вам что, не нравиться когда люди которые не понимают начинают говорить всякий бред про вашу работу? Странно. Кто бы мог подумать?! Интересно понравится ли вам когда кто-то кто нихера не понимает в вашей работе начнет манипулировать вашей зарплатой? Очень интересно...
Пора становиться HR-ами. Зачем вам это программирование? ЗП такая же. Голова не болит из-за всяких там алгоритмов
Ну да, скажем так, начальство вас может больше иметь, т.к. по значимости в лице начальства вы всё-таки ниже. Но все равно проще. Так что бросайте вы дурное с этими дажави. Пускай там задроты работают за копейки))