Что-то я не понял проблемы, если все считают что менеджер гэ., что мешало записывать все проблемные колы и выяснение обстоятельств и пойти к высшему менеджменту вместе со всему коллегами? У руководства не осталось бы вариантов, кроме как водить того менеджера.
Либо как обычно что-то не договариваете и нужно мнение обратной стороны

«Очень жаль, теперь только рабочие». Как айтишники не успели податься на PBH до закрытия

Так я чёт не понимаю, а в чем проблема сделать рабочую? Там же по документам теперь практически тоже самое, что и на PBH было в прошлом году...

Комментарии