не свисти , конь с горы , лучше слезь с годы. [Часть комментария скрыта за нарушение правил общения. Вот они, их всего пять: https://devby.io/news/comments-2024]
Ха ха ха, готовьтесь писать код ) совсем с катушек соскочили. Скоро уборщиц в офисе айтихи на собесах будут требовать писать код. Долой бездельников в найме! Сначала научитесь писать код сами, потом спрашивайте других )
Принципиально не запрашиваю фидбек и принципиально не пингую HR, не нравится моя кандидатура, пошукай других. Нравится, ну тогда пиши плати капусту, цену себе знаю. За 3к евро работать принципиально не собираюсь, лучше уже отлежаться на Бали пока другие за миску супа дерутся .
такая же ситуация, владелец был уверен, что я в суд не пойду и не вернул кауцию и не сделал расчет по платежам. Теперь следующему хозяину не буду платить за два последних месяца, пусть идет в суд, пофиг.
так тетя из другой базовой технологии, какая ее ценность если она вашу технологию учить будет ? и еще вас поучит что ваша технология не так хороша как та базовая которую она сделала.
Да и зачем тетя вдруг смылась от успешной компании где эту туфту внедрили ? наверное сделала успешно , угораю от фантазеров , умеющих лапшу навесить.
---Почему валидировать код нагенеренный нейросетью сложнее, чем работать кассиром?---
Так набери себе на проект кассиров, пусть валидируют ) посмотрим через полгода что будет с твоим жирным манагеровским креслом
какая чепуха, неужели все руководители думают что им какого то хрена будет интересна их компания ? да всем плевать на это, главное для всех кандидатов побольше денег и поменьше работы , ну а для некоторых поднабраться опыта и быстренько свалить на 2Х зп в такую же компанию как эта
обычная картина, дураки ищут других дураков, почему дураки потому что не знают что искать и как искать, и нанимают типа "умных" которые типа это делать умеют( на самом деле нет), эти типа умные(на самом деле дураки) фильтруют типа по умному, но получается хрень: попадаешь в такую компанию а там половина и три строки кода не может написать, зато все типа умные и конструктивно все разговаривать умеют. ПО факту продукт гавно, делается годами, а когда готов клиенту и показать нечего.
когда знаешь кем хочешь стать - знаешь сразу, без суеты. вайти в айти уже не то время, время выйти из айти уже и заниматся более серьезным делом, [Часть комментария скрыта за нарушение правил общения. Вот они, их всего пять: https://devby.io/news/comments-2024]
Комментарии
не свисти , конь с горы , лучше слезь с годы. [Часть комментария скрыта за нарушение правил общения. Вот они, их всего пять: https://devby.io/news/comments-2024]
Ха ха ха, готовьтесь писать код ) совсем с катушек соскочили. Скоро уборщиц в офисе айтихи на собесах будут требовать писать код. Долой бездельников в найме! Сначала научитесь писать код сами, потом спрашивайте других )
Принципиально не запрашиваю фидбек и принципиально не пингую HR, не нравится моя кандидатура, пошукай других. Нравится, ну тогда пиши плати капусту, цену себе знаю. За 3к евро работать принципиально не собираюсь, лучше уже отлежаться на Бали пока другие за миску супа дерутся .
такая же ситуация, владелец был уверен, что я в суд не пойду и не вернул кауцию и не сделал расчет по платежам. Теперь следующему хозяину не буду платить за два последних месяца, пусть идет в суд, пофиг.
так тетя из другой базовой технологии, какая ее ценность если она вашу технологию учить будет ? и еще вас поучит что ваша технология не так хороша как та базовая которую она сделала.
Да и зачем тетя вдруг смылась от успешной компании где эту туфту внедрили ? наверное сделала успешно , угораю от фантазеров , умеющих лапшу навесить.
не жалуйтесь, таких рынок пофиксит самостоятельно
---Почему валидировать код нагенеренный нейросетью сложнее, чем работать кассиром?---
Так набери себе на проект кассиров, пусть валидируют ) посмотрим через полгода что будет с твоим жирным манагеровским креслом
какая чепуха, неужели все руководители думают что им какого то хрена будет интересна их компания ? да всем плевать на это, главное для всех кандидатов побольше денег и поменьше работы , ну а для некоторых поднабраться опыта и быстренько свалить на 2Х зп в такую же компанию как эта
обычная картина, дураки ищут других дураков, почему дураки потому что не знают что искать и как искать, и нанимают типа "умных" которые типа это делать умеют( на самом деле нет), эти типа умные(на самом деле дураки) фильтруют типа по умному, но получается хрень: попадаешь в такую компанию а там половина и три строки кода не может написать, зато все типа умные и конструктивно все разговаривать умеют. ПО факту продукт гавно, делается годами, а когда готов клиенту и показать нечего.
закинул немножко малому, 1.5% налога перечислю по расчету декларации
это были польские златоручки ? немецкие бы поставили 100%
не вижу ничего зазорного в профессии сантехник, у них как раз кадров нет из стремной индийской помойки.
видишь ли, в некоторых случаях чистильщик ботинок бывает умнее какого нибуть сеньера из всем известной индийской страны
я уже устал от таких вкатышей , оссобенно индийских. все америку своим пометом пометили
когда знаешь кем хочешь стать - знаешь сразу, без суеты. вайти в айти уже не то время, время выйти из айти уже и заниматся более серьезным делом, [Часть комментария скрыта за нарушение правил общения. Вот они, их всего пять: https://devby.io/news/comments-2024]
не хватает сторчки в резюме о работе на разлива пива в далеком британском пабе
Комментарий скрыт за нарушение правил комментирования.
Правила тут, их всего 5
Комментарий скрыт за нарушение правил комментирования.
Правила тут, их всего 5
Комментарий скрыт за нарушение правил комментирования.
Правила тут, их всего 5
не мешайте человеку учится делать свои ошибки, на ошибках научится. выстрелит или нет, не ваше дело.